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Três Novas Histórias, Um Só Propósito: Servir

O dia 23 de fevereiro marcou um momento especial para o Rotary Club Corporativo Sanepar: a posse de três novos integrantes que chegam para fortalecer nosso compromisso com a ética, a liderança e o serviço à comunidade. Priscilla Rissetti de Souza, enfermeira há 24 anos e Enfermeira do Trabalho na Sanepar há 12, traz ao clube a essência do cuidado. Sua trajetória é marcada pela dedicação à saúde, à prevenção e ao bem-estar das pessoas. Mãe do Victor e do Arthur, encontra na família sua maior inspiração e no servir sua missão diária. Maria Claudia Lara da Costa, profissional de Comunicação com sólida formação acadêmica e atuação estratégica na área de Diversidade, Equidade e Inclusão, soma ao Rotary sua sensibilidade social e visão transformadora. Com mais de 15 anos de Sanepar, Lara acredita na comunicação como ferramenta de conexão e impacto positivo. Thiago Semicek, com mais de 20 anos de trajetória na Sanepar e atuação em posições estratégicas de gestão, chega ao clube trazendo liderança, visão sistêmica e compromisso com o desenvolvimento sustentável. Pai presente e defensor da harmonia entre vida profissional e pessoal, acredita que o verdadeiro sucesso está em servir com propósito. Mais do que uma cerimônia, as posses representam renovação de energia e fortalecimento do ideal rotário. Cada novo integrante amplia nossa capacidade de transformar ideias em ações e ações em impacto real. Sejam muito bem-vindos à família rotária! Juntos, seguimos firmes no propósito de servir acima de nós mesmos. 💙✨

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English For All

O projeto English For All foi criado para despertar o interesse das crianças da PIB Almirante Tamandaré pelo inglês de forma leve, divertida e acessível. As aulas, de 10 semanas, seguem um roteiro simples com aquecimento, apresentação do conteúdo, prática e encerramento. Com atividades criativas e de baixo custo, o projeto combina elementos da metodologia STEAM para estimular a imaginação e a resolução de problemas, mesmo com poucos recursos. Os temas trabalhados são próximos ao cotidiano infantil, como cumprimentos, cores, família, sentimentos, animais e comidas. A avaliação é feita de forma lúdica, sem provas tradicionais: cada criança recebe carimbos ou adesivos em um “English Passport” que simbolizam seu esforço e progresso. O projeto termina com uma revisão geral e um festival de formatura, onde os alunos celebram e apresentam o que aprenderam.

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Doação de Roupas e Calçados para Comunidade Emaús

O projeto visa a colaboração com a entidade na angariação de produtos que as pessoas atendidas usufruam.Descrição detalhada: A instituição atende pessoas do sexo masculino de 18 a 59 anos que sejam dependentes químicos, dependentes de álcool e drogas. Preconizam o acolhimento e a reabilitação desses homens. A associação sem fins lucrativos promove a recuperação e reintegração de usuários de álcool e drogas, com comprometimento leve ou moderado em regime de residência. São admitidos no programa os candidatos que manifestarem livre e espontânea vontade em participar do programa de recuperação.

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